村干部履职20条出台后，嵊州各镇（街）党（工）委成立工作考评组，每月将村干部的量化记录和履职测评等情况进行汇总分析研判，划分“优秀”“良好”“一般”“差”四个等次。对排位倒数20%的村干部，采取定期警示提醒等形式，切实增强危机感和紧迫感，对警示提醒后仍不改正者，给予停职或免职处分。

并采取拍照的方式固定证据。1小时后，驾驶员常某在微信朋友圈内发布辱骂交警的言论，辱骂民警的截图迅速在网上传播。

《人事动态｜庄少勤任自然资源部副部长》本报讯“中专以上学历可落户郑州……”近日，这则消息在微信朋友圈流传。昨天，大河报记者从郑州市政府获悉，确有其事。为引来人才，郑州办理落户门槛降低。